2026年2月26日，白云山漢方在從化大會議室召開“十五五”戰略宣貫會議。公司黨委書記、董事長袁誠，黨委副書記、總經理許文東等班子成員、企業高管、中層干部及技術經理共50余人參加會議。會議對“十五五”戰略規劃進行系統解讀，全面部署戰略解碼工作任務，動員全體干部員工統一思想、凝聚共識，確保戰略目標落地見效。
系統解讀戰略藍圖
會上，和君項目經理對公司“十五五”戰略規劃作系統介紹，從戰略目標、業務布局、實施路徑等方面進行深入解讀。
咨詢研討凝聚共識
在咨詢討論環節，與會人員結合工作實際，分別從營銷、研發、生產、質量、人力、財務及數字化等維度暢所欲言。既有對戰略落地的務實思考，也有對業務突破的前瞻建議，現場氣氛熱烈活躍。不同視角的碰撞，為規劃細化完善和執行落地提供了寶貴參考。
解碼戰略任務
黨委副書記、工會主席鄭燕華同志介紹了公司“十五五”戰略解碼實施工作方案。方案通過三階段推進、三級聯動傳導，將戰略目標轉化為年度經營指標、部門重點任務和崗位責任清單，形成“戰略—執行—考核”一體化閉環管理。她強調，要以釘釘子精神推動戰略從“紙上”落到“地上”，確保戰略落地見效。
領導講話催人奮進
黨委副書記、總經理許文東同志指出，戰略規劃關鍵在于轉化為全員自覺。他強調，要深化宣貫推動共識穿透，將戰略任務逐級分解、層層壓實。職能部門要聚焦短板、精準發力，加快提升核心競爭力。戰略性新興業務要成立專班、專人負責、一抓到底。他強調，目標確立就要以決戰決勝姿態抓落實，敢于打破常規、突破瓶頸，以實干實績交出高質量發展答卷。
黨委書記、董事長袁誠同志作指示。他強調，全體干部職工要深刻認識“十五五”戰略的重大意義，學習并領會企業愿景、使命和核心價值觀，切實把思想和行動統一到公司決策部署上來，必須按照省、市高質量發展工作要求，全力以赴、快馬加鞭。
一、要見賢思齊，在逆境中堅定信心
他強調只有向先進看齊、向標桿學習，才能避免落后、贏得主動。全體干部員工要變壓力為動力，在挑戰中尋找機遇，在逆境中開創新局。
二、要以上率下，在執行中見行見效
戰略目標必須細化為具體方案，落實到人、明確到節點。分管領導和部門負責人要親自牽頭、靠前指揮，決不能把任務層層轉嫁、把責任層層下放。
三、要動態復盤，在變革中校準航向
要建立健全定期復盤機制，堅持邊推進邊總結、邊實施邊優化，在動態迭代中破解難題，確保戰略執行不偏向、不走樣、不減速。
本次會議既是一次戰略的集中宣貫，更是一次思想的深度動員。站在新的發展起點，公司將錨定集團“再造一個廣藥”的奮斗目標，將企業核心價值觀化為行動自覺，統一思想、統一步調，以務實作風推動戰略從藍圖走向現實，為集團打造世界一流、科創引領的醫藥健康產業新征程上一馬當先，奮力書寫白云山漢方高質量發展新答卷。
2026-02-27
